Addetto/a Risorse Umane junior per e-commerce
Nasce una nuova posizione nell'area HR di un e-commerce specializzato nella vendita online di prodotti di consumo. La risorsa supporterà le attività operative e amministrative del personale, lavorando a stretto contatto con il team operations.
Mansioni principali:
- gestione presenze, permessi e aggiornamento anagrafiche su gestionale HR
- pubblicazione annunci, screening cv e fissazione colloqui per posizioni operative
- predisposizione documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni
- supporto nella reportistica mensile e nelle comunicazioni interne al personale
Requisiti:
- diploma di scuola secondaria superiore
- buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Outlook)
- precisione, riservatezza e buone capacità organizzative
- valutiamo anche candidati senza esperienza o con prima esperienza in ambito HR
Offerta e benefit:
- contratto a tempo determinato 6 mesi con possibile proroga
- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
- formazione operativa in affiancamento
- Buoni pasto
- Rimborso spese per trasferte occasionali
Contratto a tempo determinato 6 mesi con possibile proroga.
Sede di lavoro: Roma
- Sede
- Roma
- Salario
- 1.500 € - 1.800 €/mese
- Tipo di occupazione
- Tempo pieno
A proposito di Baar
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.