Azienda operante nel campo delle tecnologie per il comfort e la gestione domestica cerca un professionista per ricoprire il ruolo di Addetto alla selezione e sviluppo delle risorse umane. Il candidato si occuperà di gestire le attività legate alla ricerca di nuovi talenti e al potenziamento delle risorse interne.

Attività Previste:

• Gestione dei processi di selezione del personale
• Sviluppo e gestione dei piani di formazione e sviluppo del personale
• Gestione delle relazioni sindacali e rapporti con l'ente bilaterale
• Gestione amministrativa delle risorse umane
• Implementazione di politiche di welfare aziendale
• Gestione delle procedure di onboarding e offboarding dei dipendenti
• Monitoraggio delle performance e valutazione delle competenze

Requisiti:

• Conoscenza approfondita della normativa in materia di lavoro e contrattualistica
• Capacità di gestione delle relazioni interpersonali e comunicazione efficace
• Esperienza nella gestione dei processi di selezione del personale
• Orientamento al problem solving e capacità di lavorare in team
• Attitudine all'organizzazione e alla gestione del tempo
• Conoscenza dei principali strumenti di office automation
• Competenze di analisi e valutazione delle performance
• Proattività e flessibilità nell'affrontare le sfide quotidiane

Offerta

• Tipologia contrattuale: apprendistato, orario full time
• Percorso di crescita basato su formazione pratica e operativa